（福利 ｜ 这些公司955、不加班，还偏爱海归，留学生速来投递！）

原标题：福利|这些公司955、不加班，还偏爱海归，留学生速来投递！

现如今的留学生被社会“内卷”折腾到绝望，一股子“躺平”哲学倒是悄悄风靡起来。毕竟，生活太难，不如躺平。而外企反内卷反996，追求WLB，薪资还具有竞争力，无疑是最适合留学生求职的好去处。

那么，学姐今天就来盘点一下，有哪些既高薪又WLB的外企值得一去？

雀巢

雀巢是全球知名的食品饮料公司。作为世界上最大的快消公司之一，雀巢在全球总共拥有500多家工厂，近25万名员工。

2022年8月3日，财富世界500强榜单出炉，检索“食品：消费产品”领域。雀巢依然稳坐“头把交椅”，以952.928亿美元的年营收继续领跑食品行业，比亿滋国际和达能两家食品巨头加在一起的总营收还要多得多。

*图源于网络

营收实力尚且如此雄厚，雀巢在宠员工方面的能力自然也不俗。

据网友爆料，雀巢校招生平均月薪可达14K+，此外还有800元每月的交通补贴。

为助力员工平衡兼顾工作和生活，除法定假期，雀巢还提供额外的福利年假以及全薪病假，最高享受每年12到20天的带薪年假。

雀巢已开启2023校招，全国多地开放200个校招岗位，涵盖市场、销售、供应链、电子商务、人力资源、财务、研发、工程技术等多个方向。面向2022&2023年本科及以上毕业生。

雅思兰黛

雅诗兰黛(EsteeLauder)创立于1946年，是全球最大的护肤、化妆品和香水公司之一，主题产品有护肤品、彩妆和香氛。旗下品牌包括：海蓝之谜、雅诗兰黛、倩碧、悦木之源等。

雅诗兰黛作为快消界的头部企业，集高薪、培训体系完善，体感8W的工作体验、高端无内卷等特点于一身。应届生起薪10K，每年13-15薪。

福利待遇方面，雅诗兰黛绝对是同行业中的top级别了，弹性工作时间，还有各种补贴、员工内购、生日礼包、新年礼包、季度福利等，在雅诗兰黛工作简直不要太幸福了。

9月1日，雅诗兰黛集团2023校园菁英项目，正式启幕??

九大部门可投递：市场部、电商部、企业传讯部、财务部、供应链部、中国设计中心、人力资源部、信息技术部、商务拓展部！

三星

三星，一家独自撑起超韩国五分之一GDP的怪物公司。

不仅手机、芯片、屏幕、镜头等半导体领域处于世界TOP级，金融服务、重工业、医疗、生物制药等众多领域都有自己的一席之地。

图/2022《财富》500强榜单

作为全球排名第一的杰出雇主，薪资方面，三星可以给到应届生24w-27w之间，在一众外企中，也比较有竞争力。

福利待遇方面，员工内购算是一大特色了，绝对的省钱福利，毕竟年轻人有几个不喜欢电子产品呢。

眼下三星中国2023秋招开启中，提供市场/运营、销售、职能、技术工程师、研发等五大类全职岗位。

岗位剩余充足，没有拿到心仪Offer的同学们抓紧冲！

戴尔

戴尔（Dell），1984年创立于美国，是全球卓越的科技公司之一。

目前在厦门、成都、昆山设有3个生产基地；厦门1个全球指挥中心；上海1个全球采购中心；厦门、大连设有2个国际服务中心；北京、上海、成都、台北设有4个研发中心。在大中华区拥有+名员工，大众化区5000名研发工程师。

福利，报酬，平衡。戴尔有您想要的一切。2022年戴尔平均工资￥，比2021年高2%。

福利待遇：戴尔除提供有竞争力的薪资，还有业绩奖励+雇员帮助计划+内购优惠，以及完整的休假制度、财务和储蓄计划等福利。

专业培养：戴尔提供各种计划，为你的职业发展提供支持。不仅有导师计划、执行官速成计划、领导力基础知识计划，还有专业发展课程等全球课程。

划重点：戴尔鼓励灵活办公，个性化远程办公，无需打卡！每天上午10点上班、午休两个小时。简直是又能worklifebalance，又能提升自己！

现在，戴尔正在进行2023校园招聘，供应链、市场营销、技术研发、财务四大招聘部门，与你一见倾“新”。

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