「收藏」杭州市留学生归国优惠政策
栏目:上海落户资讯 人气:0 发布日期:2022-12-18 来源:网络
(「收藏」杭州市留学生归国优惠政策)
杭州市
图片来源:凤凰网
01
PART
落户政策
根据《杭州市人民政府关于进一步鼓励出国留学人员来杭创业的若干意见》的规定,持中国护照的留学人员,愿意在杭落户的,不受出国前户籍所在地的限制,公安机关凭《杭州市留学回国人员工作证》,按有关规定办理落户手续。
办理《杭州市留学回国人员工作证》
申请受理条件
持中国护照、内地居民往来港澳通行证或大陆居民往来台湾地区通行证在国(境)外学习并在国(境)外大学或其他高等教育机构获得学士及以上学位并取得教育部留学服务中心认证〔国内外联合办学需出国(境)就读一学年以上〕,或在国内取得大学本科以上学历或具备中级以上专业技术职务任职资格后,以高级研究学者、访问学者或博士后身份受邀到国(境)外高等院校、科研机构、公司以同一研究目标工作或学习累计360天(含)以上,并取得一定成果。在杭创办企业或与杭州市用人单位签订劳动合同,且该企业(用人单位)已在杭为其缴纳社保。在杭创办的企业是指增值税收收入缴入市本级国库或区级国库的各类企业。杭州市用人单位是指市属用人单位和区属用人单位。
需提供材料
二寸免冠近照(六个月内)出入境证件,含证件个人信息首页、签证(注)页、包含留学期间所有中国边检出入境章页面(证件上无出入境章的,则需公安局出入境管理部门开具的出入境记录查询证明)教育部留学服务中心开具的正式《国外(香港、澳门特别行政区或台湾地区)学历学位认证书》;国内外联合办学人员还应提交由我国驻当地使领馆开具的《留学回国人员证明》或由中联办(海峡两岸招生服务中心)开具的《在港、澳(台湾)地区学习证明》;在杭创办企业的,需提供营业执照(或其他核准执业证件)、章程及浙江省社会保险历年参保证明;在杭就业的,需提供劳动合同及浙江省社会保险历年参保证明。未在国(境)外获得学历的,提供国(境)外高等院校、科研机构、公司出具的正式邀请函及邀请函中文翻译件,以及在国(境)外院校、科研机构、公司访问期间或之后发表的与受邀研究目的一致的研究论文或科研成果清单,并附论文首页或成果证书;
申办程序
申请人需注册并登录浙江政务服务网,进入杭州市留学回国人员工作证网上申请系统申请办理《工作证》,申请时需上传所需材料的原件彩色扫描件。网上提交材料后,由归口管理部门(单位工商营业执照或其他核准执业证件注册地(住所)所属区审核部门或市本级主管部门)网上审核完毕后上报市人力社保局。市人力社保局将在收到材料后三个工作日内对上报材料进行最终审核,并在系统内提示通知审核结果。市人力社保局网上审核通过后,由申请人本人携带网上申请时上传所有材料原件及一张近期二寸免冠照片(六个月内)至杭州市专家与留学人员服务中心。经现场审核原件和上传材料一致的,当场领取《工作证》。
工作证有效期
《工作证》自发放日起三年有效。
政策原文
办事指南
在线办理入口
留学人员落户
01
持以下材料直接向市公安局申报审批:
《杭州市留学回国人员工作证》;申请人户籍证明(或户口注销证明);本人房屋产权证明、或单位、个人同意其落户证明;
02
凭《准迁证》和《审批表》办理落户
注:对出国留学人员已取得居住国永久居留权、留学国再入境资格者来杭创业并要求落户的,应由其本人或家属到我国驻该国大使馆取得回国定居人员证明,再到市局出入境管理处办妥有关手续后,办理进杭落户或恢复户籍手续。
政策原文
图片来源:杭州市人民政府官网
02
PART
人才计划和支持政策
近几年,杭州市政府出台了一系列的人才支持政策文件,例如“人才新政27条”《于杭州市高层次人才、创新创业人才及团队引进培养工作的若干意见》、“人才若干意见22条”《关于深化人才发展体制机制改革完善人才新政的若干意见》、《杭州市人民政府关于贯彻落实稳企业稳增长促进实体经济发展政策举措的通知》等等。根据这些文件,小编整理了一些较为相关的信息,供大家阅览参考。
高层次人才引进与认定
杭州市将重点引进的高层次人才认定为以下五类,并会定期制定修订人才目录。
国内外顶尖人才(A类)国家级领军人才(B类)省级领军人才(C类)市级领军人才(D类)高级人才(E类)
2019年的《杭州市高层次人才分类目录(2019年修订版)》已于去年发布,大家可以识别下面的来了解具体的人才认定信息。
杭州市政府为引进的高层次人才在人才落户、购房补贴、租房及补贴、子女入学、社会保险以及购车上牌补贴等方面提供支持及配套政策,大家可以通过阅读以下操作细则进行了解。
政策原文
“人才新政27条”《于杭州市高层次人才、创新创业人才及团队引进培养工作的若干意见》
“人才若干意见22条”《关于深化人才发展体制机制改革完善人才新政的若干意见》
《杭州市人民政府关于贯彻落实稳企业稳增长促进实体经济发展政策举措的通知》
博士后生活补贴服务
1、申请条件
申请人须为经全国博士后管理委员会批准,2019年6月3日(含)以后进入杭州市博士后工作站全职从事博士后研究的在站人员;申请人须与博士后工作站设站单位签订事业单位聘用合同或企业劳动合同,并按规定在杭州缴纳社会保险;在站博士后生活补贴一般资助2年,对进站后承担国家重大科技项目、获中国博士后科学基金一等资助或省博士后科研项目择优资助一等资助的人员,可根据实际在站时间予以资助,最长不超过6年(含)。
2、申请材料
《博士后生活补贴申请表》申请人身份证件联合培养博士后研究人员协议《博士后研究人员备案证明》开题审核表与本市博士后工作站设站单位签订的事业单位聘用合同或企业劳动合同社会保险参保证明
3、申请方式:现场申请(申报系统完成开发后,通过网上申请)
扫描下列了解更详细的服务申请指南,里面包含了杭州市和各区人力社保经办部门地址和联系电话
图片来源:杭州日报
博士后出站留杭(来杭)补助
1、申请条件
申请人须2019年6月3日(含)以后出站,并在出站后1年内留杭(来杭)工作的博士后人员,其中在国(境)外从事博士后研究人员,需从事博士后研究工作2年以上;申请人须与我市用人单位签订3年(含)以上期限的事业单位聘用合同或企业劳动合同,并按规定在我市缴纳社会保险。自主创业人员,提交在杭创办企业的营业执照(须担任法定代表人),企业半年(含)以上完税凭证;博士后出站留杭(来杭)用人单位(含在杭创办企业)应满足以下条件之一:1、市本级所属或区、县(市)所属行政事业单位;2、企业流转税(增值税、消费税)缴入市本级国库或区、县(市)级国库的各类企业(具体由税务部门确认);3、发证机关为市级或区、县(市)级政府管理部门的其他用人单位(包括社会团体、民办非企业、基金会等)。
2、申请材料
《博士后出站留杭(来杭)补助申请表》申请人身份证件与本市用人单位签订的事业单位聘用合同或企业劳动合同社会保险参保证明国(境)外从事博士后研究工作单位出具的博士后工作证明中国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的《留学回国人员证明》《博士后证书》
3、申请方式:现场申请(申报系统完成开发后,通过网上申请)
扫描下列了解更详细的申请指南:
高学历毕业生生活补贴
1、补贴标准
本科1万元、硕士3万元、博士5万元。
2、申请条件
毕业于国(境)外高校的中国籍或外国籍毕业生,均可在毕业后五年内进行申请,且申请人需满足以下条件:
全球本科及以上学历应届毕业生〔国内高校应届毕业生学习形式应为全日制,国(境)外高校应届毕业生学历学位需经国家教育部留服中心认证;2.毕业时间在2019年6月3日(含)之后;.申请时限内在我市用人单位就业或自主创业;按规定缴纳社会保险。
3、申请流程
申请人向所在用人单位提交材料,用人单位对材料的真实性进行核实后,登录“亲清在线”进行网上申报。系统自动比对审核通过后,向申请人的银行卡拨付资金。
注:毕业时间为2019年6月2日(含)之前的申请人按《杭州市新引进应届高学历毕业生生活补贴发放实施办法》执行。
政策原文:
扫描下列了解更详细的申请指南
03
PART
留学人员创业就业支持
图片来源:新华网
留学生创业资助
对海外高层次留学人才在杭创新创业的重点项目、优秀项目和启动项目,经评审分别给予100万元、50万元和3—20万元资助,特别项目给予100—500万元资助。举办中国杭州海外高层次人才创新创业大赛,获奖项目在杭落地转化的,
创业类项目主要资助留学回国人员带项目、带技术、带资金来杭创办的符合杭州市产业发展导向的企业;创新类项目主要资助留学回国人员在杭企事业单位从事高新技术研发或从事能够促进杭州经济社会发展且具有一定经济和社会效益的课题研究。
具体的申报条件、办理流程、所需材料、申报时间和办理时限以及责任部门联系方式,请大家识别以下,下载文件后阅览第48-51页内容。
图片来源:杭州日报
鼓励出国留学人员来杭创业的若干意见
2019年7月,杭州市政府出台了《杭州市人民政府关于进一步鼓励出国留学人员来杭创业的若干意见》,小编摘录了几条相关的内容供大家了解,政策原文也附后了哦!
获得国家承认的国外硕士以上学位或中级以上专业技术职务任职资格的留学人员,带高新技术成果、项目来杭实施转化或从事高新技术项目研究开发的,可获10万元以下的一次性创业资助资金。对进企业博士后工作站的博士后,市政府给予一次性每人科研补助经费5万元。留学人员以在杭从事研究开发所取得的技术成果申请国内外发明专利的,发明专利授权后由市知识产权管理部门每件再资助人民币4000元,其中申请国外发明专利的,授权后资助人民币元(同一专利不重复资助)。发明专利可视同科技成果,优先推荐参评国家、省、市科学技术进步奖。属职务发明专利的,专利权持有单位在专利转让、许可他人实施后,可在所得净收益中提取不低于40%的比例,奖励给发明人或设计人。留学人员随迁配偶的工作,采取个人联系和组织推荐相结合的办法解决。用人单位应积极为随同来杭工作的留学人员配偶(含外国籍)安排就业。对确有困难,找不到工作单位的,由政府人事、劳动部门协助推荐安排;属教师、医护人员的,由市、区教育、卫生部门协助推荐解决;配偶暂无工作单位的,其人事关系按有关规定免费挂靠当地人才交流服务中心。
政策原文
留学生就业支持
杭州市人力资源与社会保障局响应国家人力资源社会保障部的部署,在杭州主办“职等你来,就业同行”百日千万网络招聘大型公益网络招聘行动,促进高校毕业生群体就业服务。点击阅读原文或扫描下方,直抵招聘现场。
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