落户政策不能只看学历不看能力_重复
栏目:深圳入户资讯 人气:0 发布日期:2023-01-10 来源:网络
(落户政策不能只看学历不看能力_重复)
近日,上海市高校毕业生就业工作联席会议提出了以北京大学、清华大学为试点,探索建立对本科阶段为国内高水平大学的应届毕业生的落户政策,符合基本申报条件可直接落户的绿色通道政策。“北大”、“清华”、“本科毕业生”这三个字眼引发网友的热议,这一只看学历不看能力的做法,让教育公平问题再次成为焦点。
上海市落户政策表面上看似公平,倡导能者居上,但实际上却对像河北省、山东省等这样的高考大省极为不公。今年高考成绩刚出来时,“河北省700分都上不了北大清华”这个话题一直居高不下,网传内容虽有夸张成分,但河北省高考竞争确实十分激烈,不然怎么会全省范围内的将“衡水中学”的模式作为范例。此项政策的出台是对名校培养人才的肯定,但也暗自强调了高校等级制,更是让这些高考大省离不开了“衡水中学”的模式。
近些年,武汉、西安、天津、深圳等一系列城市都为吸引人才制定了新的落户政策,可见我国急需各类型的人才,但人才并不能只靠“清华”、“北大”来贡献,这巨大的需求需要我国各大高校的努力。城市落户政策设置人才条件无可厚非,但公然列出“清华”、“北大”显然是有些不妥。将其送上“神坛”的后果,必然是导致其更为高考生和大学老师所青睐,不利于其他高校的良性发展。
落户政策是地方解决各自人口问题、劳动力问题的一种手段,有条件要求并无不可,但也要注意社会影响。这一政策的颁布显然是对非北大清华的学生以及北大清华的硕博一种否定,更是让教育公平与机会均等问题再次浮出水面,敲击着“普罗大众”的神经。
无论是天津较为宽松的落户政策还是上海这种有严格学历要求的政策,其颁布之后所要面临的问题都很多,可见我国落户政策还在探索阶段,但这种只看学历不看能力的限制是有待修改的。
- 不限户籍!深圳这几所办学悠久的老牌公办小学,租房就能进
- 非深户孩子在深圳上学,一年至少几万的学费?还不如直接入深户
- 2021办理深圳户口入深户审核时间要多久?这类人只需15天
- 深圳子女投靠父母随迁入户办理指南(条件+材料+流程)
- 2022深圳入户体检不合格怎么办?
- 美宝上户口攻略
- 二胎新政策2016全面放开:超生子女如何上户口
- 深户攻略
- 深圳学位补贴,5月12日开始申报,非深户最高可领9000元
- 贯彻新起点新要求,深圳奕川甲级象棋队深圳训练基地落户罗湖
- 3条深圳市转户口网上可以办理流程应对的建议,你可能不知道这些!
- 2021年深圳中考录取线继续不同!四大高中非深圳户籍高几分合理?
- 【复工复产】@南山人,线上培训有补贴!招工入职入户体检恢复了!
- 明天起深圳发放9000元补贴,非深户也能领!错过要后悔
- 中海油气电深圳销售公司落户深圳大鹏
- 深户大学生创业不易,这些补贴都可以领
- 史上最全入深户条件大全,一目了然入深户!
- 3分钟了解入户深圳人事档案新解决方案技巧!
- 入深圳户口的好处
- 国内首个独立代理人独资企业落户深圳,信泰个险营销模式创新迈出关键一步
- 深圳公司落户要求,有哪些需要重点关注的?
- 深圳公司落户即使再难也有办法
- 深圳公司落户要求不为人知的秘密!
- 深圳公司给员工入户是种怎样的体验?
- 深圳公司落户
- 深圳公司纳税入户,蕞新入深户条件
- 深圳公司纳税入户,落深户条件2022年新规
- 深圳公司纳税入户,深户入户条件2022年蕞新政策
- 深圳公司纳税入户,申请入深户流程
- 深圳公司纳税入户,深户籍蕞新政策
- 2018深圳中考科普:深户、非深户报名条件及报名材料详情汇总
- 8月新规名下有公司深户创业者不能办理失业登记申请创业补贴!
- 新的入深户政策来了,但是会轮到你吗?还是老老实实按学历积分吧!
- 【重大新闻】从今天起办理深户不再提供计生证明!!!
- 21岁“黑户女”有望重获户口
- 「智库思享」彭澎:城镇化的提升要求不断放宽城市落户限制
- 来了就是深圳人:那些为了15000元入深户的年轻人,现在后悔了吗
- 深圳市普高录取分数线公布,非深户生与深户生录取分差多少?
- 2017年深圳人才新政将实施,大专学历也能直接入户!
- 积分入深户很难吗?知道这几个操作就能让你顺利落户深圳_重复
- 上海应届生落户第三批什么时候出来?
- 博士学位与论文发表是否“脱钩”引关切“小论文”背后折射高端人才培养大焦虑
- 重磅!落户政策有重大变化!附2019上海落户政策大全!
- 多伦多大学硕士留学回国可以落户上海吗?
- 别弄丢你的身份证!否则可能发生以下事情
- 留学生创业落户的好处和条件在哪里
- 世界排名前 50 院校留学海归全职来沪工作可直接落户,该如何看待?
- 上海自由职业者如何缴纳医疗保险
- 上海再次挽留大学生,硕士即可落户,双一流高校学生有福了
- 上海:大力引进集聚海内外人才,推动引才规模可持续增长